Pour quels profils ?
Un outil superpuissant
pour sortir des tableurs Excel
Collectez et consolidez vos données financières et RH externes
Projection RH précalcule les déterminants utilisés dans les projections (coûts moyens, GVT, règles de mensualisation des enveloppes, etc.) et intègre les données comptables dans vos simulations.
Synchronisez simplement Projection RH à tous vos SIRH
Connectez-vous automatiquement à votre outil de gestion de campagnes annuelles (TalentSoft, Workday, SAP, Oracle, Cornerstone, etc.).
Actualisez mensuellement vos budgets
Industrialisez la collecte et la consolidation de toutes vos données des systèmes sources. Suivez et ajustez votre budget de près.
Automatisez la production de vos reportings
Projection RH récupère automatiquement vos données stockées dans vos systèmes sources pour alimenter et créer vos reportings RH (index de parité, bilan NAO, RSC, etc.).
Créez un socle de données harmonisé, sans effort
Vos données brutes sont extraites des différentes sources (SIRH, Excel, etc.) directement par l’outil. Aucun travail de mise en forme des données en amont à réaliser.
+2
milliards de masse salariale gérées dans Projection RH
43
Chiffres clés
500 000
paies simulées
Ils nous font confiance
Simulez instantanément votre masse salariale
et budgétisez vos politiques de rémunération
et budgétisez vos politiques de rémunération
Analysez et projetez vos campagnes de rémunération en temps réel, grâce à une vision globale du marché en interne et externe : études, benchmarks, nuages de points, etc.
Bénéficiez d’une visibilité sur votre atterrissage budgétaire, à mi-année et à N+1. Suivez l’exécution du budget, les écarts et anticipez votre atterrissage.
Fidélisez vos collaborateurs avec des campagnes de révisions salariales et de rémunérations justes. Mettez à disposition de vos managers des formulaires de saisie et des workflows de validation pour les augmentations individuelles et les variables.
Simulez en temps réel votre masse salariale et l’impact d’un changement de politique de rémunération. Paramétrez et définissez en quelques clics un nombre illimité de scénarios : recrutements, départs, augmentations collectives, augmentations individuelles, NAO, etc.
Anticipez et prévoyez correctement votre budget.
Dégagez des marges budgétaires.
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Nos clients parlent de nous
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Responsable Masse salariale, IFREMER
Data for People a mis en place la solution « Projection RH » en un temps record ! En seulement 4 mois, les équipes Data for People ont déployés un outil performant, répondant à nos enjeux de pilotage de masse salariale.
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Comp&Ben, RTM
La solution « Projection RH » nous a permis d’aller encore plus loin que nos outils HCM, grâce des simulations de masse salariale et d’effectifs en un seul et même endroit.
Allez encore plus loin avec nos solutions Data for People
DATA HUB RH
Collectez, centralisez, normalisez
toutes les données RH
de vos collaborateurs
en un seul et même endroit.
KPI RH
Partagez rapidement et simplement
les informations RH
auprès des managers
et de la Direction Générale.
RÉVISION SALARIALE
Optimisez votre politique
de rémunération pour engager
et fidéliser vos talents.
PERFORMANCE RH
Analysez et suivez simplement
l’impact de vos politiques RH,
tout en répondant rapidement
aux demandes d’enquêtes
et de reporting de la Direction.
CONTRÔLE DE
GESTION SOCIALE
Collectez, compilez et produisez
automatiquement tous vos rapports
et bilans légaux.